属性加点是角色培养的核心环节之一，直接影响战斗表现与阵容适配性。天赋系统包含力量、体质、敏捷、技巧四种基础属性，每升一级可获得10点天赋值，30级后每提升10级额外获得5点。力量提升攻击输出，体质增强生存能力，敏捷影响闪避与速度，技巧则关联暴击、命中等特殊效果。加点需严格遵循角色定位，例如输出型魂师优先力量与技巧，防御型则侧重体质与敏捷。
高年份魂环能解锁神识属性，进一步放大加点收益。例如万年魂环解锁的神识属性可强化基础攻击或生命值，若主加力量或体质将产生协同效应。魂环推荐功能仅提供基础方案，实际需根据战斗场景调整，如PVP中需通过敏捷加点弥补控制抗性，PVE则更注重输出最大化。属性重置功能允许玩家灵活调整，但需消耗特定资源。
中后期需采用阶梯式培养策略，即每10级为一个阶段集中分配属性点。这种模式能避免资源浪费，例如在魂环未达到下一阶段年份要求时，过度加点收益会递减。同时需注意队伍共鸣系统的存在，主力5名角色等级需保持同步，确保共鸣槽位中其他角色能共享等级加成。属性分配比例建议输出型角色采用6:2:1:1（力量:技巧:体质:敏捷），防御型则为3:5:1:1。
地狱之路等高压副本要求生存能力，可临时提高体质占比至40%；百谷挑战中的机关机制则需要通过敏捷加点规避伤害。宗门战等团队玩法中，辅助类角色需平衡技巧与敏捷，确保治疗技能命中率与出手顺序。天赋加点无法弥补装备与魂骨的基础属性缺口，需同步强化这三类培养系统。
终极形态的加点方案需结合武魂真身特性。蓝银草等控制系武魂觉醒后，技巧属性会显著提升控制时长，可降低力量占比；邪眸白虎等强攻系武魂则需在觉醒后维持力量主导。后期天赋加点呈现非线性增长，单个属性超过200点后收益曲线会变化，建议通过实战测试确定阈值。存储多套加点方案能有效应对多变的战斗环境。
